De Haan, E.
In G.J. Schuiling, & W. Heine (Eds.), Leren stimuleren (hoofdstuk 5). Assen: Van Gorcum., 2005
Managers in lerende organisaties doen hun best om interventies te plegen die tot doel hebben dat er wordt geleerd en veranderd. Maar hoe moeten zij kiezen uit het grote aantal mogelijkheden dat zich voordoet? Wat is de juiste aanpak, wat het juiste aangrijpingspunt? Hoe maak je de organisatie ‘los’ en voorkom je dat ze onbedoeld steeds vaster komt te zitten?